Visualizza articoli per tag: eventi aziende barca velaVacanze in barca a vela all'isola d'Elba nell'aricipelago toscano, crociere a vela al Giglio, Capraia. Scuola di vela nell'arcipelago Toscano, settimana vela in Sardegna e Corsicahttps://www.montecristosailing.it/team-building/tags/eventi-aziende-barca-vela/feed/atom2024-03-28T12:00:19+00:00Joomla! - Open Source Content ManagementTeam Building Aziendale2017-12-01T14:31:18+00:002017-12-01T14:31:18+00:00https://www.montecristosailing.it/team-building-aziendale-barca-vela/formazione-aziende-barca-toscanaSuper Usereureka2@inwind.it<div class="K2FeedIntroText"><div class="teambuilding">
<div class="team-left">
[trailer_box image="img/teambuilding/teambuilding-barca-vela.jpg" align="left" class="trailer-building" scroll_reveal="ease-out 50px" url="#" title="Team Building in Barca a Vela"].[/trailer_box]
[trailer_box image="img/teambuilding/formazione-outdoor-barca-vela.jpg" align="left" class="trailer-building" scroll_reveal="ease-out 50px" url="#" title="Formazione Outdoor in Barca a Vela"].[/trailer_box]
[trailer_box image="img/teambuilding/regata-team-building.jpg" align="left" class="trailer-building" scroll_reveal="ease-out 50px" url="#" title="Regata per Team Building"].[/trailer_box]
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</div>
La formazione outdoor in barca a vela risulta molto efficace e accattivante, rispetto ad altri programmi formativi, in quanto la costruzione del team viene contestualizzata direttamente in barca, tutti insieme in spazi ristretti e con un unico obiettivo, perciò la barca a vela diventa una vera e propria metafora dell'azienda.<br><br>
Complici lo spazio ristretto e la condivisione delle attività di bordo, il training in barca a vela fornisce al gruppo l'opportunità unica di riprodurre i contenuti e le dinamiche aziendali e relazionali nel microcosmo velico.<br><br>
Misurarsi in modo pragmatico in gruppo nelle attività extra lavorative, permette ai partecipanti di assimilare e interiorizzare modalità e competenze che altrimenti nel normale contesto aziendale non emergerebbero.<br><br>
<div id="accordion-team">
[accordion]
[spoiler title="Esempio di programma formativo " class="celeste-accordion"]
• 1. Team Buildingo / Team Working<br>
• 2. Da Gruppo di lavoro a definizione del Team di progetto<br>
• 3. Sviluppo Skills: la Comunicazione, la leadership, l’interazione tra i gruppi di lavoro etc<br>
• 4. La motivazione dei propri collaboratori<br>
• 5. Il Problem Solving<br>
• 7. La gestione dei conflitti<br>
• 8. Come Incentivare i propri Partners<br><br>
L'obiettivo formativo è determinante per lo svolgimento di un Outdoor training. In base poi al numero di partecipanti, alle esigenze dell’azienda cliente e alle condizioni meteo marine viene calibrato ogni singolo intervento.
[/spoiler]
[spoiler title="Esempio struttura di Team Building/Outdoor Training" class="celeste-accordion"]
• Briefing di apertura e presentazione degli obiettivi del programma di formazione<br>
• Come si svolgerà la formazione di Training in barca a vela<br>
• Presentazione dello Staff dei formatori/istruttori<br>
• On-Board Orientation<br>
• Norme di sicurezza in navigazione: i venti, le andature, le manovre e le attrezzature<br>
• Open Water Practice: formazione degli equipaggi, Scelta della rotta, confidenze con il timone, confidenze con le vele, Identificazione dell'obiettivo, manovre: virate e strambate.<br>
• Raggiungimento obiettivo target = scelta rotta e scelta della strategia per raggiungere l’obiettivo…. (metafora aziendale) <br>
• Debriefing di chiusura e rielaborazione del percorso globale effettuato: dove emergeranno tutte le difficoltà di comunicazione tra i vari ruoli dell’equipaggio che hanno ostacolato il raggiungimento dell’obiettivo comune, come: una scorretta comunicazione tra i vari ruoli dell’equipaggio, la mancanza di leadership di chi è in quel momento al comando, un non corretto timing di esecuzione delle manovre, etc. etc.<br>
• Feedback individuali e di gruppo e chiusure lavori
[/spoiler]
[/accordion]
<span>Collaborazioni</span>
Montecristosailing collabora da anni con il formatore partner <strong>Alberto Venturini</strong>, psicologo del lavoro e delle organizzazioni industriali, specializzato nella progettazione e realizzazione di interventi formativi manageriali sia indoor che outdoor.<br><br>
La sua attività inoltre si focalizza sulla selezione del personale, sull'analisi del clima in azienda, l'analisi e supporto per lo stress correlato al lavoro, Problem Solving e soprattutto Team Building.
<strong>Garantiamo l'eccellenza nell’affrontare in modo costruttivo la formazione per la creazione di un valore aggiunto in azienda e la formazione out-door in barca a vela, questo è il nostro punto di forza nella formazione out-door. </strong><br><br>
Albero Venturini insieme a Montecristosailing dal 1996 opera svolgendo la sua attività di consulenza per oltre 50 aziende multi settoriali. È iscritto all'ordine degli Psicologi della Regione Toscana, abilitato all'esercizio della psicoterapia sistemico-relazionale ed è consulente tecnico per il Tribunale di Firenze e responsabile certificatore delle competenze per la Regione Toscana.
Annovera inoltre incarichi di docenze a contratto con le Università toscane su tematiche legate alle risorse umane e in particolare alla psicologia del lavoro.
</div>
<h4>Eventi aziendali in barca vela in toscana, Team building in barca a vela per aziende</h4></div></div><div class="K2FeedIntroText"><div class="teambuilding">
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La formazione outdoor in barca a vela risulta molto efficace e accattivante, rispetto ad altri programmi formativi, in quanto la costruzione del team viene contestualizzata direttamente in barca, tutti insieme in spazi ristretti e con un unico obiettivo, perciò la barca a vela diventa una vera e propria metafora dell'azienda.<br><br>
Complici lo spazio ristretto e la condivisione delle attività di bordo, il training in barca a vela fornisce al gruppo l'opportunità unica di riprodurre i contenuti e le dinamiche aziendali e relazionali nel microcosmo velico.<br><br>
Misurarsi in modo pragmatico in gruppo nelle attività extra lavorative, permette ai partecipanti di assimilare e interiorizzare modalità e competenze che altrimenti nel normale contesto aziendale non emergerebbero.<br><br>
<div id="accordion-team">
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[spoiler title="Esempio di programma formativo " class="celeste-accordion"]
• 1. Team Buildingo / Team Working<br>
• 2. Da Gruppo di lavoro a definizione del Team di progetto<br>
• 3. Sviluppo Skills: la Comunicazione, la leadership, l’interazione tra i gruppi di lavoro etc<br>
• 4. La motivazione dei propri collaboratori<br>
• 5. Il Problem Solving<br>
• 7. La gestione dei conflitti<br>
• 8. Come Incentivare i propri Partners<br><br>
L'obiettivo formativo è determinante per lo svolgimento di un Outdoor training. In base poi al numero di partecipanti, alle esigenze dell’azienda cliente e alle condizioni meteo marine viene calibrato ogni singolo intervento.
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[spoiler title="Esempio struttura di Team Building/Outdoor Training" class="celeste-accordion"]
• Briefing di apertura e presentazione degli obiettivi del programma di formazione<br>
• Come si svolgerà la formazione di Training in barca a vela<br>
• Presentazione dello Staff dei formatori/istruttori<br>
• On-Board Orientation<br>
• Norme di sicurezza in navigazione: i venti, le andature, le manovre e le attrezzature<br>
• Open Water Practice: formazione degli equipaggi, Scelta della rotta, confidenze con il timone, confidenze con le vele, Identificazione dell'obiettivo, manovre: virate e strambate.<br>
• Raggiungimento obiettivo target = scelta rotta e scelta della strategia per raggiungere l’obiettivo…. (metafora aziendale) <br>
• Debriefing di chiusura e rielaborazione del percorso globale effettuato: dove emergeranno tutte le difficoltà di comunicazione tra i vari ruoli dell’equipaggio che hanno ostacolato il raggiungimento dell’obiettivo comune, come: una scorretta comunicazione tra i vari ruoli dell’equipaggio, la mancanza di leadership di chi è in quel momento al comando, un non corretto timing di esecuzione delle manovre, etc. etc.<br>
• Feedback individuali e di gruppo e chiusure lavori
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<span>Collaborazioni</span>
Montecristosailing collabora da anni con il formatore partner <strong>Alberto Venturini</strong>, psicologo del lavoro e delle organizzazioni industriali, specializzato nella progettazione e realizzazione di interventi formativi manageriali sia indoor che outdoor.<br><br>
La sua attività inoltre si focalizza sulla selezione del personale, sull'analisi del clima in azienda, l'analisi e supporto per lo stress correlato al lavoro, Problem Solving e soprattutto Team Building.
<strong>Garantiamo l'eccellenza nell’affrontare in modo costruttivo la formazione per la creazione di un valore aggiunto in azienda e la formazione out-door in barca a vela, questo è il nostro punto di forza nella formazione out-door. </strong><br><br>
Albero Venturini insieme a Montecristosailing dal 1996 opera svolgendo la sua attività di consulenza per oltre 50 aziende multi settoriali. È iscritto all'ordine degli Psicologi della Regione Toscana, abilitato all'esercizio della psicoterapia sistemico-relazionale ed è consulente tecnico per il Tribunale di Firenze e responsabile certificatore delle competenze per la Regione Toscana.
Annovera inoltre incarichi di docenze a contratto con le Università toscane su tematiche legate alle risorse umane e in particolare alla psicologia del lavoro.
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<h4>Eventi aziendali in barca vela in toscana, Team building in barca a vela per aziende</h4></div></div>